聚焦优秀 解放老板(下)--神奇的“ABCD工分制”管理模式 | 商业联合会“懒人商家联盟”大讲堂003期开讲啦
“一批老的企业在死去,一批新型企业也在诞生;一批陈旧的人被淘汰,一批新人也在被成全,这就是社会的迭代。野蛮生长的时代过去了,未来是精耕细作的时代;淘金的时代过去了,未来是炼金的时代。展望未来,将有一大批依靠运营赚钱的企业和个体诞生,新经营、新模式、新渠道可以赚钱。”
“管理的本质就是对人的管理,基于人性的探索和尊重,是对人的管理的本源。实现‘三效’,即效率、效益、效果;‘三高’,即高效率、高效益、高效果;‘三性’,即积极性、主动性、创造性。”
“全方位量化,标准化执行。积分制能促使管理者或是执行者不懈怠不松弛,因为懈怠就是积分的减少,松弛就是个人利益的流失。积分制管理这个方法能帮助本土企业回归原点---回归人本,符合人性。”
“ABCD工积分管理模式,‘以人为本’战略,员工快乐、聚焦优秀、业绩提升、企业文化和解放老板。实现让优秀的人员更优秀,让优秀的人员永远不吃亏。解决企业中人的问题,尊重员工的人性、人格、人权,顺应和激励人性中高贵的一面,尊重员工,信任员工,这才是管理的‘道’,也是管理的哲学。”
12月29日下午,聚焦城市报道网获悉,重庆市渝北区商业联合会“懒人商家联盟”大讲堂003期开讲啦!渝北区人大代表、区商联会会长袁成善主讲《聚焦优秀 解放老板(下)--神奇的“ABCD工分制”管理模式》,吸引了商联会会员单位及部分商协会的企业代表共计50余人参加。
据悉,“ABCD工分制”管理模式是一套全新的管理理念和管理方法,一是增加了制度的执行力。二是满足员工的精神需求。三是节省管理成本。四是有利于留住人才。五是加速健康企业文化的快速形成。六是打破分配上的“平均主义”。七是不需要修改规章制度和改变流程。八是有利于实现企业精细化管理。九是不会产生惰性。十是符合人性,员工乐于接受。十一是不受行业、企业大小的限制。十二是解决企业管理中的遇到的难题等,它也是一套被实践证明已经取得成功的管理方法。
业内人士认为,商联会通过连续三期的开讲学习,形式新颖,提高了会员企业管理服务水平,拉近了会员之间的交流距离,助推了会员企业的提档升级,提升了商联会管理文化思想观念。本期“ABCD工分制”管理模式学习是近30年来重庆友善通讯股份有限公司结合企业实际,不断探索和研究,不断创新实践的结果。也是部分商协会通过发展内循环经济、激活社会资源、互帮互联建设的尝试。(责任编辑:唐地勇)
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民盟九龙坡区委召开参政议政座谈会
据重庆日报消息 1月28日,市委书记陈敏尔到市政协五届二次会议第一联组参加讨论,听取意见建议,与大家深入交流。市政协主席王炯,市领导王赋、胡文容、陆克华、屈谦、谭家玲、王新强,重庆警备区副政委程洪参加。
2018-09-30
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九龙坡区:江山多娇城 龙凤吉祥地
这是一座“江山多娇”的城市。山水是她的颜值,人文是她的气质。
这是一座“龙凤呈祥”的城市。中梁山横亘南北,地分东西,形成“东龙西凤”的独特城市风貌。山东临水,地名多带“龙”,为龙居之地;山西傍山,地名多带“凤”,为凤舞之所。2019-07-04
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【党派声音】民盟九龙坡区委开展暑期盟务干部培训
来源:民盟九龙坡区委办公室
2019-08-11
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中宣部:进一步发挥全国爱国主义教育示范基地作用
来源:新华社
《通知》指出,全国爱国主义教育示范基地是激发爱国热情、凝聚人民力量、培育民族精神的重要场所,在党员干部和广大群众中深入开展爱国主义教育、理想信念教育和革命传统教育,对巩固党的执政地位、筑牢意识形态阵地,大力弘扬爱国主义精神、培育和践行社会主义核心价值观作出重要贡献。2019-08-24